許多公司的招聘錄用決策比較簡(jiǎn)單,就是用人部門(mén)和hr看完后憑其雙方個(gè)人經(jīng)驗(yàn)判斷決定是否錄用,有的甚至只...
1.小規(guī)模納稅人是否可以繼續(xù)享受增值稅征收率降低的政策? 答:可以?!敦?cái)政部稅務(wù)總局關(guān)于延長(zhǎng)...
跟同事聊天時(shí),說(shuō)起一個(gè)外資公司,HR對(duì)獵頭說(shuō),客戶(hù)找獵頭推薦人才就是想圖便宜,要是你們不能讓人才降低...
“針對(duì)靈活用工等新就業(yè)形態(tài)特點(diǎn),制定能夠切實(shí)保障勞動(dòng)力權(quán)益的社保政策。” “當(dāng)前,新的就業(yè)形態(tài)多元...
說(shuō)起企業(yè)戰(zhàn)略,感興趣的人可能不多,很多管理者甚至?xí)灰詾槿换蛘呤青椭员牵钦f(shuō)起...
近日,人力資源社會(huì)保障部、公安部、交通運(yùn)輸部、國(guó)家衛(wèi)生健康委...
由于的崗位比較多,如果全方位進(jìn)行崗位評(píng)估,由于評(píng)估人對(duì)評(píng)估方法把握尺度不同,并且各單位績(jī)效考核進(jìn)度...
因?yàn)閾Q工作等原因自己的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系中斷了那之前交的養(yǎng)老保險(xiǎn)是不是就白交了?會(huì)不會(huì)對(duì)退休后領(lǐng)養(yǎng)老金有影...
關(guān)于全面推開(kāi)劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社?;鸸ぷ鞯耐ㄖ?cái)資〔2019〕49號(hào)各省、自治區(qū)、直轄市人民政府...
稅務(wù)總局近期推出第一批十條便民辦稅繳費(fèi)新舉措,以更好地服務(wù)納稅人、繳費(fèi)人。具體有哪些內(nèi)容?戳圖了解↓...
作為一家外企的HR經(jīng)理,我每天面對(duì)大堆大堆的簡(jiǎn)歷,郵箱里滿(mǎn)滿(mǎn)的郵件,突然有了想發(fā)表“感言”的沖動(dòng)。我的話(huà)不是權(quán)威,只是作為一個(gè)做了五年的HR經(jīng)理(之前是做技術(shù)的...
來(lái)源:就業(yè)促進(jìn)司各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳(局)、民政廳(局)、退役軍人事務(wù)廳(局)、總工會(huì)、工商聯(lián): 為深入貫徹黨的二十屆三中...
來(lái)源:中國(guó)公共招聘網(wǎng)“經(jīng)常聽(tīng)到有人抱怨自己累得跟狗一樣,又說(shuō)很向往豬,挺有意思的。”南京的職場(chǎng),出現(xiàn)一個(gè)森林生存法則,所有的辦公室人員全都是一個(gè)個(gè)特定的“動(dòng)物”...
如今,不少大學(xué)生畢業(yè)后都放棄本專(zhuān)業(yè)踏上了專(zhuān)業(yè)不對(duì)口的工作崗位,更有甚者為尋得自己滿(mǎn)意的工作而繼續(xù)深造其他專(zhuān)業(yè)。曾經(jīng)若干年的鉆研無(wú)用武之地,又要花費(fèi)更多的時(shí)間來(lái)實(shí)...
文章來(lái)源:一覽英才網(wǎng)現(xiàn)在的就業(yè)壓力越來(lái)越大,這種就業(yè)市場(chǎng)的緊縮也讓求職者在談薪資上少了些砝碼。小編建議各位求職者,不要接受雇主的開(kāi)價(jià),要想得到盡可能高的薪資就應(yīng)...
11月1日出版的第21期《求是》雜志將發(fā)表中共中央總書(shū)記、國(guó)家主席、中央軍委主席習(xí)近平的重要文章《促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)》。文章指出,就業(yè)是最基本的民生,事關(guān)人民群...
人力資源服務(wù)雜志 進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)規(guī)范管理(政策解讀)線(xiàn)上線(xiàn)下廣投簡(jiǎn)歷,筆試面試過(guò)關(guān)斬將,為了找到一份心儀的工作,求職者往往要傾注大量心力,最怕...
“促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè),是新時(shí)代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命?!薄 ≡凇肚笫恰冯s志新近刊發(fā)的習(xí)近平總書(shū)記重要文章《促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)》中,總書(shū)記明...