案例分析
“00后”的職場(chǎng)故事
文章來源：中工網(wǎng)-工人日?qǐng)?bào)如今，2000年之后出生的“千禧一代”，開始逐漸步入職場(chǎng)。他們用勞動(dòng)，一點(diǎn)...
案例分析
把握好你職場(chǎng)的第一堂課
文章來源：廈門人才網(wǎng)寫簡(jiǎn)歷，往往是每個(gè)人進(jìn)入職場(chǎng)的第一課。然而據(jù)職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)分析發(fā)現(xiàn)，即使有著數(shù)年從...
新聞
人力資源社會(huì)保障部印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步健全人力資源社會(huì)保障基本公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系全面推行標(biāo)準(zhǔn)化的意見》
來源：人力資源和社會(huì)保障部官網(wǎng)為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于建立健全基本公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系的...
新聞
人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于開展2023年全國(guó)人力資源市場(chǎng)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周活動(dòng)的通知
來源：人力資源社會(huì)保障部 各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生...
新聞
人力資源社會(huì)保障部強(qiáng)化人社支持舉措 助力民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大
近日，人力資源社會(huì)保障部印發(fā)《關(guān)于強(qiáng)化人社支持舉措助力民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大的通知》，推出一系列促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)...
職場(chǎng)聚焦
職場(chǎng)的酸甜苦辣
來源：河北人才網(wǎng)每天行走在職場(chǎng)的白領(lǐng)們，面帶職業(yè)笑容、身著職業(yè)服裝、懷揣職業(yè)理想，殊不知內(nèi)心深處卻也...
行業(yè)動(dòng)態(tài)
教育部發(fā)布26條舉措，全力促進(jìn)2024屆高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)
日前，教育部印發(fā)《關(guān)于做好2024屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），提出...
職場(chǎng)聚焦
職場(chǎng)的酸甜苦辣
來源：河北人才網(wǎng)每天行走在職場(chǎng)的白領(lǐng)們，面帶職業(yè)笑容、身著職業(yè)服裝、懷揣職業(yè)理想，殊不知內(nèi)心深處卻也...
案例分析
職場(chǎng)進(jìn)化論 我能力的邊界在哪里
來源：職場(chǎng)網(wǎng)尹琳是一家民營(yíng)公司的銷售經(jīng)理，7年來業(yè)績(jī)一直不錯(cuò)，但近兩年，她感覺外部競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，本...
職場(chǎng)聚焦
5條職業(yè)規(guī)劃讓你職場(chǎng)之路無坎坷
職業(yè)規(guī)劃是一件大事，它將決定大家一生的事業(yè)走向，同時(shí)也會(huì)影響相應(yīng)的生活方式。職業(yè)規(guī)劃發(fā)生在選擇職業(yè)之...
外企HR經(jīng)理自述--關(guān)于找工作的精辟建議
作為一家外企的HR經(jīng)理，我每天面對(duì)大堆大堆的簡(jiǎn)歷，郵箱里滿滿的郵件，突然有了想發(fā)表“感言”的沖動(dòng)。我的話不是權(quán)威，只是作為一個(gè)做了五年的HR經(jīng)理（之前是做技術(shù)的...
人力資源社會(huì)保障部等5部門關(guān)于開展2024年金秋招聘月活動(dòng)的通知
來源：就業(yè)促進(jìn)司各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會(huì)保障廳（局）、民政廳（局）、退役軍人事務(wù)廳（局）、總工會(huì)、工商聯(lián)： 為深入貫徹黨的二十屆三中...
解讀職場(chǎng)“森林生存法則”
來源：中國(guó)公共招聘網(wǎng)“經(jīng)常聽到有人抱怨自己累得跟狗一樣，又說很向往豬，挺有意思的?！蹦暇┑穆殘?chǎng)，出現(xiàn)一個(gè)森林生存法則，所有的辦公室人員全都是一個(gè)個(gè)特定的“動(dòng)物”...
在校生職業(yè)生涯規(guī)劃五步驟
如今，不少大學(xué)生畢業(yè)后都放棄本專業(yè)踏上了專業(yè)不對(duì)口的工作崗位，更有甚者為尋得自己滿意的工作而繼續(xù)深造其他專業(yè)。曾經(jīng)若干年的鉆研無用武之地，又要花費(fèi)更多的時(shí)間來實(shí)...
職場(chǎng)攻略：求職談判薪酬必學(xué)技巧
文章來源：一覽英才網(wǎng)現(xiàn)在的就業(yè)壓力越來越大，這種就業(yè)市場(chǎng)的緊縮也讓求職者在談薪資上少了些砝碼。小編建議各位求職者，不要接受雇主的開價(jià)，要想得到盡可能高的薪資就應(yīng)...
進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)規(guī)范管理（政策解讀）
人力資源服務(wù)雜志 進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)規(guī)范管理（政策解讀）線上線下廣投簡(jiǎn)歷，筆試面試過關(guān)斬將，為了找到一份心儀的工作，求職者往往要傾注大量心力，最怕...
《求是》雜志發(fā)表習(xí)近平總書記重要文章《促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)》
11月1日出版的第21期《求是》雜志將發(fā)表中共中央總書記、國(guó)家主席、中央軍委主席習(xí)近平的重要文章《促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)》。文章指出，就業(yè)是最基本的民生，事關(guān)人民群...
新時(shí)代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命
“促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)，是新時(shí)代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命?！薄 ≡凇肚笫恰冯s志新近刊發(fā)的習(xí)近平總書記重要文章《促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)》中，總書記明...